Recruitment information
これから先の思い出や体験、そして安心を
私たちは、「人が安心して笑顔になれる場所、帰りたくなる場所を提供する」「日本の住まいを資産価値の高い住まいにする」というミッションを掲げています。地域工務店として、堺市を中心として約3000件ほどの家守りをしていく中で、人が住まいやすい健康的で、安全な住まいが少ないことに気づきました。安心して住まうことができ・自然と笑顔になれるような家の魅力を残す。そのために、私たちと一緒に住まいの本質を探していきませんか?
仕事はどんなことをするかも大切ですが、誰とどんな想いでするかがとても大切です。これからは社会がより多様化して、自分の興味が人との違いになり、強みにもなってきます。自分の代わりがいないことは価値です。そうなるためには、色々なことに挑戦する必要がありますが、根底に、「誰かのために」という気持ちを持ち、前を向いて日々を過ごすことができる人に仲間になってほしい。私たちはそう考えています。
OUR POLICY
SDGs(エスディージーズ)とは、地球規模で直面している多くの問題を解決するために、国連が2016年に掲げた17の目標のことです。私たちは、この目標に賛同し、家づくりや地域活動を通して課題解決のための取り組みを実施しています。
Staff interview
FAQ
勤務時間や勤務体系はどんな感じですか?
勤務時間は8:00(8:30)~17:00(17:30)で、間に昼休憩が1時間あります。残業はその時の業務内容や忙しさによりますが、19~20時過ぎに帰る人が多い印象です。また原則22時以降の残業はすることができません。
休日はどんな感じですか?
週休2日(8~10日間/月)で、全スタッフ共通で日曜日が休み、そして人によって異なる平日休みの週休2日です。半数程が土曜日が休みで、あとは曜日ごとにばらけています。年末年始、お盆の時期は休暇があり、祝日は平日(土)休みと入れ替わりでお休みです。代休や有休は比較的自由に取ることができますので、お客様との打合せなどでの休日出勤とその分の代休や、趣味の充実等での有休など、ご自身の仕事に併せて適宜取って頂けます。
職種の希望は可能ですか?
仕事を長く続けるためにも、希望の職種を選ぶことはとても大事です。まずは面談時など、やりたい仕事の希望をお伝え下さい。また実際にお仕事を続けていく上で、別の業務に関わりたいという場合もご自身の動き方次第で様々なことにチャレンジして頂くことが可能です。小さな会社なのでその点については臨機応変に対応できると思います。
どのような研修がありますか?
毎週、社内でスタッフが順番に担当し勉強会を開催します。 その分野は発表するスタッフが自由に決めていただくことができ、聞く側は色んな分野の勉強を、話す側はプレゼンテーションの練習にもなります。それとは別に、講習会の情報を共有していますので、興味のある講習会に参加することも可能です。
福利厚生はどのようなものがありますか?
法定福利厚生に加え、交通費、扶養手当、健康診断、慶弔手当等があります。また、資格手当が充実しており、各資格の取得難易度や仕事への結びつきに併せて支給させてもらっています。規定にない資格であってもお持ちの場合はご相談下さい。